市中院政治部深入学习全市法院纪律作风警示大会精神

要求全市法院政工队伍从四方面强化纪律作风建设

11月15日下午，市中院政治部召开全体政工干部会议，对11月14日下午召开的全市法院纪律作风警示大会精神进行了深入学习。

会上，市中院政治部全体人员认真学习了省纪委、省监察厅出台的“两个规定”和刘光辉院长重要讲话，对警示大会上通报的几起违纪典型案例进行了深刻讨论。同时，结合全市法院政工队伍现状，市中院党组成员、政治部曲?图主任和干警一起认真剖析了当前全市法院政工工作中存在的突出问题，提出现阶段政工工作在以下四个方面存在不足：一是在工作抓落实上还有差距，不到位。有些工作落实不力，进展慢，在工作中强调困难多，想的办法少，工作效率有待进一步提高。二是全局观念不强，协调配合不够。从全局上观察问题、处理问题、解决问题的意识不强。有的同志站位不高，一些需要几个部门协调配合的工作，布置后落实较慢。三是服务意识、服务能力存在差距。个别政工干部存在狭隘的权力观，服务意识不强，有的办事效率不高，办事程序繁琐，从本单位的角度考虑多，为服务对象考虑少；有的干部对业务工作不熟悉，不学习，不思考，对相关政策了解不够，办事能力亟待提高。四是工作纪律需要进一步加强。这些问题虽然表现在少数人身上，但对整个政工队伍的影响不可低估。全体政工干部要统一思想，提高认识，对照工作中存在的突出问题在思想上找原因，发挥潜力，克服惰性，真正将纪律作风建设抓出成效。会议提出，全市法院政工队伍应从以下四个方面进一步强化纪律作风建设：

一是深化学习，树立“三种意识”。要进一步深化“纪律作风无小事”、“自警自觉”和“常改常新”这三种意识，认真对照自身存在的不足，立说立改，举一反三，增强律己观念，改进工作作风。坚持立足本职岗位，从细节入手、从小事做起，时刻保持政工干部谦虚谨慎、求真务实的风范，自觉遵守相关制度和法院内部管理的各项规定，严肃纪律作风，规范言行举止，维护法院良好形象。

二是强化管理，不断提高执行力。要狠抓工作落实，对于班子集体决定的事情，安排的工作，不折不扣，按时完成，坚决杜绝推诿拖拉，强调困难，敷衍了事现象的发生。强化内部层级管理，进一步明晰职责，始终保持纪律作风建设常抓不懈。严格遵守工作纪律，促进机关作风明显转变，把作风建设与当前各项政工工作紧密结合起来，以各项工作的成效检验作风建设的成果。通过经常性的提醒、抽查，促使每名干警时刻紧绷纪律作风这根弦，有效杜绝纪律涣散、工作作风懈怠等情况的发生，努力营造和维护好风清气正、昂扬向上的团队风貌。

三是创造一流工作业绩，打造作风过硬的政工干部队伍。要提高工作效率，加强服务意识，提升服务水平，创造一流工作业绩，加强作风建设，打造一支政治坚定、业务过硬、作风务实、清正廉洁的政工干部队伍。

四是提质增效，实现“三个目标”。政工干部要以“大政工、大手笔”理念为总揽，紧扣“司法为民，公正司法”工作主题，精诚团结，通力合作，细心工作，精准办事，不断深化机制建设，对待任何有损法院形象的事情和个人坚决采取零容忍的态度，实现“政工队伍不出事，政工工作不出事，政工干部本人不出事”这“三个目标”，全力助推全市法院政治工作实现大发展。